休息了近四十天的暑假,今天是回幼儿园上班的日子.

回到园里,见到了休假回来的同事.大家都很高兴,互相问候着假期里都上哪去玩了?有的说到了北方,有的说去了桂林,有的说哪儿也没去.

也有的老同事没有见着.因为她们被园里辞退了.不是因为她们工作做得不好,而是因为她们在本园工作了将近十年了,按劳动法规定,在一个单位里连续工作十年以上之后,用人单位就必须与她们签订永久性劳动合同.单位为了规避这一条,所以把她们辞退了.大家对园里辞退这两位老临时工此私底下都有看法,毕竟大家一起工作了近十年,特别是这两位员工因为深知自已是临时工,工作来之不易,所以工作时相当勤奋努力,有病有痛的从来不请假,班上有老师外出听课让她们顶班,她们也从无怨言,加班费更是提也不敢提.

这么好的员工,说炒了就炒了.真的让人很叹息.炒了老人,工作还得有人做,自然就换来一些新面孔.这个学期,园里有新曾了六位新人.一位老师,五位保育员.

九点钟开会园教工大会.

园里调来了新园长.新园长很年轻,只有三十三岁左右.新园长一上来讲话,那话都是一套一套的,一会讲故事,一会引用肖伯纳的话,一会又引用什么斯基的话,听得大家一愣一愣的.但无非就想说明一个道理,那就是要我们听她的话.因为幼儿园要办好,光靠她一人是不行的得靠大家,只有大家齐心协力,这所幼儿园才能向前进.+ V6 t$ u' q K

新园长讲话的内容与过往的园长都不同,过往园长们很讲话很实在,例如我们今年共招了多少名幼儿,我们必须对新入园的幼儿做些什么工作,对新的家长做什么工作,对原来就读的幼儿和家长做些什么工作等等等等.新园长则给人一种夸夸其谈的感觉.

或者这是人家的风格吧.

我们这所幼儿园,到底换了多少届园长,我数不清了,反正,据说最初的那个园长已经七十多岁而仅已病故了.三年一轮换,二十多年建园历史,大家应当可以算出来吧.

我们这所幼儿园始建于一九八六年,是深圳建市以来较早的公立幼儿园之一.发展到现在,我们已是具有省一级资格的幼儿园.同时是深圳市绿色幼儿园,是深圳市巾帼文明示范园.我们曾是深圳市妇联的一面旗帜,但前几年,由于体制改革,我们和二十二所幼儿一切,被划到了深圳市投资控股公司旗下的幼教管理中心.

幼儿园的性质改变了,我们也由光荣的人民教师变成了现在不知还算不算是教师的尴尬地位.因为,教育应当是不营利的,但现在,如果我们不营利,不提高收费,我们就得喝西北风了.特别是深圳的物价这么高.

会议不知啥时结束了?

这个学期的班级结构怎样?我正茫然时,L老师拍了一下我肩膀:走吧,我们搭当.

哦,这个学期我和L老师搭班.这样很好.L老师是个不太讲究吃穿和享受的人,比起X老师好多了,孩子们尿裤子了,她会帮忙换裤子,而会因为她自已是班主任就一味对指挥我们两人而她却不做.和这样的人搭班,我很高兴.

和原来的班级交接班完毕,我们开始忙着搞卫生.

有的班级把老师和保育员的工作分得很清楚.可我不喜欢分这么清,大家都是一个班的,工作一起做,你帮我我帮你,做起来有说有笑的,多好.

班上另一位老师是z老师.下午我和她一起把所有的小椅子全清洗了.Z老师很高兴,可能上一届和她搭班的老师没有这么和她合作过,今年我这么帮她,令她很高兴.

隔壁班的保育员班上老师就没有帮她.她自已清洗这擦拭那的,累得要死,还忙不过来,不得已,请了一个钟点工来干.请钟点工,钱是她自已出的.她们班上的另两位老师,则在剪纸工,准备布置班级环境.我相信,这位保育员也不会帮她们班老师剪画或其他的.而我们班则不会.

结束了懒散的假期生活,猛地回到紧张的工作状态,人一下子适应不了.

可能是因为昨天帮张老师洗椅子太过用力了,今天起床后发觉两只手胳膊酸软无力.但今天还有许多事情要做,只得硬着头皮上.

上午九点是班主任会议.李老师要参加.

十点是临聘人员人议.张老师要参加.临聘人员,就是临时工.

她们俩都有会要参加,这个上午我得做多一点活了.

班主任去开会前交待我,把班级的墙面几块KT板换一下.

KT板是一种泡沫塑料,色彩鲜艳,是目前幼儿园最喜欢用的装饰材料之一.

改制前,幼儿园属市财政拨款时,我们用什么来粉饰幼儿园,园长都没意见.只要能把班级打扮得漂漂亮亮的,我们要什么给什么.虽然有时用量很大,花很多钱,但自已不用发愁钱的事.尽管园长有时也很心痛花了这么多钱,但又要牛干活又不给牛吃草,这样的事是不可能的,所以,园长还是很支持老师们的工作的.只是在用量上会叮嘱一下.

现在改制了,再也没有什么财政局给我们拨款了.虽然投控公司还管着我们,但只管我们的工资,其他的就管不了了.

园里为了开源节流,做了很多节流的措施,比如,原来每个月都有一些诸如卫生纸,牙膏牙刷之类的小东西发给大家的,现在为了节流砍掉了.原来为了表示对教职员工的关心,每逢教职工生日,都会给寿星公发两百元以示祝贺,现在因为要节流,也砍掉了.为了节流,园里规定,要换KT板的班级必须由班主任先打报告到园里,经审批后才能去领KT板.

这项审批KT板的规定,我不知是否大快人心,但至少是大快我心的.

一块床板一样大的KT板,作价几十元,看似便宜,但每个班都换个几块十几块的话,那个用量也是吓人的,花的钱也是吓人的.小数怕长计呵.

看过我昨天才接手的这个班级后,前任留下的物品使用情况,让我觉得这个班只有半块KT板需要更换,另有三块KT板只需要贴即时贴纸,就可以让班级焕然一新了.其他的可以不换.不换不是因为这些板保留得很好,是因为我计划用大张的海报一样的相关资料贴上去后复盖住它.

我去找领导审批,却得知领导开会去了.要等到领导,我这一上午就别想做事了.索性之下,我全部贴了即时贴纸.这样也很好.

一个上午,我就做了这么一件事情.

保育员张老师就惨了.前任老师们在玩具柜,用品柜,幼儿书包柜和所有属于本班的墙壁上使用了大量的双面胶和透明胶来张贴幼儿的图画和作业以及其他资料,现在换班后,这些资料因为旧了破了要作废了,撕掉后留下大量的双面胶和透明胶的胶迹,这些痕迹因为带着胶质而无法用清水清理,张老师只得用小刀一点一点地划,一个上午只清出了一小点地方,这让她心身都很疲惫.我非常同情她,可我也正忙着,帮不上她.

如果老师们在使用双面胶和透明胶时能为她们的同事们想一想,那我们的保育员就不必这么辛苦了.但老师们却为了自已工作上的方便而给同事造成辛苦.这是一件让人叹气的事情.园长也知道,但园长也改变不了.或者说园长不想去改变.必竟,在老师与保育员之间,是二比一,园长想得到占多数人员的老师们的支持,她就得同意老师们的做法.这样,只得让保育员受委曲了.